Quel est le système juridique au Costa Rica ?

Le Costa Rica est un pays situé en Amérique latine et fonde son système juridique sur le système juridique romano-germanique. Ce système juridique utilise un système de précédent (common law) dans lequel les tribunaux fondent leurs décisions judiciaires sur des décisions judiciaires antérieures. La Constitution du Costa Rica constitue la base du système juridique du pays et garantit l'application harmonieuse et équitable des lois. La Constitution garantit les droits et libertés fondamentaux et limite les pouvoirs du gouvernement. Dans le pays, le pouvoir judiciaire est exercé par la Cour suprême, qui est un organe judiciaire indépendant. La Cour suprême examine les cas de violations constitutionnelles et juridiques et prend des décisions. Il peut également réexaminer les décisions d'autres tribunaux. Le système juridique du Costa Rica couvre divers domaines du droit, notamment le droit pénal, le droit civil, le droit administratif et le droit du travail. Le droit pénal garantit que les personnes qui commettent des délits sont punies et que les règles pénales sont appliquées. Le droit civil régit les relations de droit privé et détermine les droits et responsabilités des individus. Alors que le droit administratif régit les relations de l'État avec les citoyens, le droit du travail régit les relations de travail. Au Costa Rica, le principe de l'État de droit est adopté et la loi s'applique de manière égale à tous. Le processus judiciaire repose sur des principes fondamentaux tels que l'impartialité, le procès équitable et l'assistance juridique. En conséquence, le système juridique du Costa Rica est un système de droit coutumier basé sur le système juridique romano-germanique. Même si la Constitution protège les droits et libertés fondamentaux, la Cour suprême exerce sa compétence en tant qu'organe judiciaire indépendant. Elle dispose d'une structure qui couvre divers domaines du droit tels que le droit pénal, le droit civil, le droit administratif et le droit du travail.