Informations sur la Slovénie Salaire minimum et impôts.

En Slovénie, le salaire minimum est régi par une réglementation légale qui détermine le salaire le plus bas des salariés. En 2021, le salaire minimum brut en Slovénie est de 1 024,24 euros. Ce montant représente le montant brut d'un salaire versé mensuellement. Le système fiscal en Slovénie est basé sur le revenu. Les taux d'imposition sur le revenu varient en fonction du niveau de revenu. À partir de 2021, les taux d'imposition sur le revenu en Slovénie sont les suivants : - 16% pour les premiers 8 021,75 euros de revenus, - 27% pour la partie après 8 021,75 Euros. Cependant, ces tarifs ne sont qu’un guide général. Les taux d'imposition en Slovénie peuvent varier en fonction de l'état civil d'une personne, de ses sources de revenus et d'autres facteurs. De plus, d’autres impôts, comme les cotisations de sécurité sociale, peuvent être déduits du salaire. D'un autre côté, les employeurs slovènes paient également des impôts sur les salaires de leurs employés. Il s’agit notamment des paiements tels que les cotisations patronales de sécurité sociale, les primes d’assurance chômage et les primes patronales d’assurance maladie. Tous ces paiements d'impôts et de primes sont réglementés dans le cadre du système fiscal et de sécurité sociale slovène et sont soumis à des taux établis. Par conséquent, les taux d’imposition et de prime peuvent changer de temps à autre. Il est important d’obtenir des informations à jour à ce sujet auprès des autorités fiscales ou des experts compétents.