Informations sur le salaire minimum et les impôts du Kazakhstan.

Le salaire minimum au Kazakhstan a été fixé à 42 500 tenges kazakhs (KZT) à compter de 2021. Ce montant représente le salaire minimum qu'un travailleur à temps plein devrait recevoir mensuellement. Le système fiscal du Kazakhstan est complexe et il existe différents types d'impôts. En général, des types d'impôts tels que l'impôt sur le revenu, les cotisations de sécurité sociale, la TVA et l'impôt sur les sociétés sont appliqués au Kazakhstan. Les taux d'imposition sur le revenu varient en fonction du niveau de revenu d'une personne. Les taux d'imposition sur le revenu au Kazakhstan varient entre 10 % et 20 %. Ces taux sont appliqués à différentes tranches de revenus en fonction du niveau de revenu. Les cotisations de sécurité sociale sont calculées sur la base du salaire brut du salarié et sont payées à la fois par le salarié et par l'employeur. Les taux de cotisation de sécurité sociale varient en fonction des revenus du salarié. Le taux de TVA est généralement appliqué à 12 % au Kazakhstan. Cependant, des taux de TVA différents peuvent s'appliquer à certains biens et services. Le taux de l'impôt sur les sociétés est fixé à 20 % au Kazakhstan. Cet impôt est payé sur les bénéfices réalisés par les entreprises. Le système fiscal du Kazakhstan peut être sujet à des modifications de temps à autre. Par conséquent, il est important de vérifier les informations à jour sur les taux d’imposition et les réglementations auprès des autorités fiscales officielles ou de conseillers experts.